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学院章程
  (大满贯老品牌网站 )

     

 

大满贯老品牌网站创建于2003年,是教育部批准举办的独立学院,前身是河南职业技术师范学院新科学院,20045月,河南职业技术师范学院更名河南科技学院后,学院更名为大满贯老品牌网站。

 

建院以来,在上级主管部门和社会各界的关怀和支持下,坚持中国特色社会主义办学方向,坚持走“科学发展、内涵发展”的道路,坚持解放思想、改革创新,把质量立院作为事业发展的核心任务,注重抓特色、抓品牌、抓质量,人才培养质量稳步提高,办学特色日益凸显,为地区经济社会发展做出了一定贡献。

 

第一章  总 则

 

第一条  为实现办学目标,规范办学行为,保障师生合法权益,建立现代大学制度,依据《中华人民共和国高等教育法》《中华人民共和国民办教育促进法》《独立学院设置与管理办法》《高等学校章程制定暂行办法》等法律法规,制定本章程。

 

第二条  学院名称:大满贯老品牌网站,简称“新科学院”。英文名称:Xinke College of Henan Institute of Science and Technology。网址:http://www.hixk.edu.cn

 

第三条 学院地址:河南省新乡市新飞大道南段777号。

 

第四条  校训:知行日新至善至真。

 

第五条 办学规模:经上级主管部门核定,学院发展规模为15000人。

 

第六条  办学宗旨:坚持中国特色社会主义办学方向,落实立德树人根本任务,遵循高等教育规律,创新人才培养模式,以校企合作为依托,以社会需求为导向,以能力培养为核心,坚持知识传授、能力培养和素质教育的协调统一,培养专业基础和专业技能扎实、人文素养与科学素养兼备,具有创新精神和实践能力的高素质应用技术型人才。

 

第七条  人才培养理念:让家长放心、使社会认可、对国家有用。

 

第八条 学院由河南科技学院和新乡市新投实业有限公司合作举办。学院的业务主管单位是河南省教育厅,学院的登记管理机关是河南省民政厅,学院办学活动接受上级主管部门指导、监督,举办者支持和鼓励学院进行教育教学改革,推动学院事业发展。

 

第九条 学院为非营利性民办普通高等学校(本科),具有独立的法人资格,在民事活动中依法享有民事权利,独立承担民事责任。

 

第十条  积极开展科学研究和社会服务,引领文化传承与创新,为区域经济社会发展和文化繁荣提供人才保障和智力支持。

 

第十一条  学院现有管理学、工学、文学、理学、经济学、农学、法学、艺术学等学科门类。学院根据经济社会发展需求和自身实际,依法设置和调整学科、专业。

 

第十二条  学院严格按照国家规定制定招生方案,按照教育主管部门下达的招生计划进行招生。

 

第十三条  学院以全日制普通本科为主,兼顾其他多层次教育形式。

 

第十四条  学院建立健全教学管理制度,根据人才培养目标,制定人才培养方案,通过理论教学、实践教学、生产劳动、社会实践、毕业论文(设计)等环节,实施对学生的教育和培养。

 

第十五条  学院执行国家学历、学位制度,依法颁发学业证书、授予相应学位。

 

第二章  党建工作

 

第十六条 学院按照《中国共产党章程》和《中共中央办公厅印发关于加强社会组织党的建设工作的意见(试行)》及有关规定建立中共大满贯老品牌网站委员会,按期进行换届选举,自觉接受上级党组织的领导。学院上级党组织是中共河南科技学院委员会。

 

第十七条 学院党委书记由上级党组织选派,并通过法定程序进入学院董事会。

 

第十八条  学院党委充分发挥政治核心作用,贯彻党的教育方针,保证社会主义办学方向。其主要职责:

 

(一)宣传和执行党的路线方针政策,执行上级党组织的决议,坚持社会主义办学方向,致力于培养服务地方经济发展的高素质应用型人才;

 

(二)引导监督学院遵守法律法规,参与学院重大问题的决策,支持学院董事会和院长依法行使职权,支持学院改革发展,及时向上级党组织和政府职能部门反映学院的合理要求,帮助解决影响学院改革发展稳定的突出问题;

 

(三)完善组织设置和工作机制,加强党组织班子成员和党务干部管理,做好发展党员和党员教育管理服务工作,严格组织生活制度,认真贯彻民主集中制,强化党组织日常监督和党员民主监督;

 

(四)全面加强党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐斗争;

 

(五)围绕立德树人根本任务和学院中心工作,发挥党的理论优势、政治优势、组织优势、制度优势和密切联系群众的优势,组织、服务、团结和带领师生员工共同促进学院健康发展;

 

(六)加强对学院工会、共青团、学生会等群团组织和教职工大会的领导,充分发挥群众组织参与学院民主管理和民主监督的重要作用,在事关师生员工利益问题上加大监督力度,切实维护和保障广大师生的合法权益;

 

(七)做好学院的统一战线工作;

 

(八)坚持用社会主义核心价值观塑造校园文化,加强社会公德、职业道德、家庭美德,个人品德教育,开展精神文明创建活动,组织丰富多彩的文化活动,推动形成良好校风教风学风;

 

(九)参与学院各类人才选拔、培养和管理工作,在教职工考评、职称评聘等方面提出意见建议,主动联系,关心关爱,调动他们的积极性和创造性。

 

第十九条  学院党委下设组织、宣传、统战、纪检等党务工作机构,完善工作制度,夯实党建工作基础。在二级单位设置党组织,在学院党委的领导下,履行政治责任,保证党的路线、方针、政策及上级党组织决定的贯彻执行。

 

第二十条  党建工作经费列入学院年度预算,规范党建经费管理,确保各项党建工作顺利开展。

 

第三章  教职工

 

第二十一条  学院教职工由专业技术人员、管理人员和工勤人员组成。

 

第二十二条  教职工享有下列权利:

 

(一)公平合理使用学院的公共资源,开展教育教学、科学研究和学术交流等活动;

 

(二)公平获得自身发展所需的相应工作及进修培训机会;

 

(三)在品德、能力和业绩等方面获得公正评价,公平获得各种奖励和荣誉称号;

 

(四)按规定获取工资报酬,享受有关福利待遇;

 

(五)参与民主管理,对学院工作提出意见和建议;

 

(六)对职称职务、福利待遇、评优评奖、纪律处分等事项提出异议或申诉;

 

(七)法律、法规及合同约定的其他权利。

 

第二十三条 教职工履行下列义务:

 

(一)贯彻党的教育方针,遵纪守法,为人师表,恪尽职守,勤勉工作;

 

(二)关心爱护学生,尊重学生人格,维护学生合法权益,促进学生全面发展;

 

(三)秉持学术精神,恪守学术道德,加强知识创新,提高业务水平;

 

(四)珍惜学院名誉,维护学院利益;

 

(五)履行法律、法规及合同约定的其他义务。

 

第二十四条  学院尊重和爱护人才,为教职工开展人才培养、科学研究、社会服务和文化传承与创新等活动提供必要的条件和保障。

 

第二十五条  学院关心教职工切身利益,保障与学院发展水平相适应的教职工福利待遇、生活与工作条件。建立健全教职工权利保护机制,维护教职工的合法权益;建立扶弱济困机制,扶助和保护特殊、困难教职工。

 

第二十六条  学院建立培训制度,鼓励教职工参加多种形式的思想政治和业务培训,促进教职工个人发展。

 

第二十七条 学院实行教职工聘用制和职务聘任制,聘用教师及其他工作人员,并与其签订聘任合同或劳动合同;学院制定人事管理制度,对教职工的思想品德、业务水平、工作态度和工作业绩进行考核,考核结果作为对各类人员聘用、晋升工资、职务变动和奖惩的主要依据。

 

第二十八条  学院依法建立奖惩激励机制,对取得突出成绩或为学院发展做出突出贡献的教职工或集体进行表彰奖励,对违纪的教职工或集体给予相应的处分。

 

第二十九条  学院劳动用工、社会保险制度按国家法律、法规及国务院劳动保障行政部门的有关规定执行。

 

第四章  学 生

 

第三十条 学生是指被学院依法录取、取得入学资格、具有学院学籍的受教育者。

 

第三十一条 学生在校期间依法享有下列权利:

 

(一)参加学院教育教学计划安排的各项活动,使用学院提供的教育教学资源;

 

(二)参加社会实践、志愿服务、勤工助学、文娱体育及科技文化创新等活动,获得就业创业指导和服务;

 

(三)申请奖学金、助学金及助学贷款;

 

(四)在思想品德、学业成绩等方面获得科学、公正评价,完成学院规定学业后获得相应的学历证书、学位证书;

 

(五)在校内组织、参加学生团体,以适当方式参与学院管理,对学院与学生权益相关事务享有知情权、参与权、表达权和监督权;

 

(六)对学院给予的处理或者处分有异议,按照相关规定向学院、教育行政部门提出申诉,对学院、教职员工侵犯其人身权、财产权等合法权益的行为,提出申诉或者依法提起诉讼;

 

(七)法律、法规及学院章程规定的其他权利。

 

第三十二条 学生在校期间依法履行下列义务:

 

(一)遵守宪法和法律、法规;

 

(二)遵守学院章程和规章制度;

 

(三)恪守学术道德,完成规定学业;

 

(四)按规定缴纳学费及有关费用,履行获得贷学金及助学金的相应义务;

 

(五)遵守学生行为规范,尊敬师长,养成良好的思想品德和行为习惯;

 

(六)法律、法规及学院章程规定的其他义务。

 

第三十三条  学院建立和完善学生民主管理的组织形式。鼓励、支持和保障学生依法参与学院民主管理,对学院工作提出意见和建议,支持学生会、学生社团按照其章程依法依规开展活动。

 

第三十四条 学院关怀学生成长,为学生提供心理健康教育与咨询、学业指导、就业指导与推荐等服务,对于在学习和生活中遇到特殊困难的学生提供必要的帮助。

 

第三十五条 学院建立健全学生奖惩制度,对综合素质全面发展、为学院争得荣誉的学生集体或个人给予相应的精神鼓励或物质奖励;对违规、违纪学生给予相应处分。

 

第三十六条建立健全学生权利保护和救济机制,维护学生的合法权益。学设立学生申诉处理委员会,依照规定程序受理学生申诉。

 

第五章  组织与机构

 

第三十七条 学院实行董事会领导下的院长负责制。

 

学院设立董事会,董事会由7人组成,设董事长1名,副董事长1名。董事会成员由举办者或者其代表、学院党委书记、院长、教职工代表等人员组成。学院董事会设秘书1人,协助董事长负责董事会的日常事务、档案管理和会议准备等工作。董事每届任期5年,任期届满,连选可以连任。

 

第三十八条  学院法定代表人由董事长担任。

 

有下列情形之一的,不得担任学院的法定代表人:

 

(一)无民事行为能力或者限制民事行为能力的;

 

(二)因故意犯罪被判处刑罚,自刑罚执行完毕之日起未逾五年的;

 

(三)担任因违法被吊销登记证书的社会组织的法定代表人,并负有个人责任的,自被吊销之日起未逾五年的;

 

(四)有法律、行政法规规定的其他情形。

 

违反前款规定选举或者任命的法定代表人无效。法定代表人在任职期间出现前款所列情形的,学院应当依照章程的规定解除其职务。

 

第三十九条 董事会是学院最高决策机构。董事会行使下列职权:

 

(一)决定董事长、副董事长、董事、监事任免事项,聘任和解聘院长;

 

(二)依据国家有关法律、法规,结合学院建设发展等实际情况,制订和修改学院章程;

 

(三)明确学院办学指导思想、办学定位、办学特色,以及与之相关的重要标识;

 

(四)审核批准学院发展规划;

 

(五)筹集办学经费,审核批准学院每年度财务预算和决算;

 

(六)审核批准学院的机构设置方案、人事管理制度和薪酬及福利待遇标准;

 

(七)审定学院年度工作计划、工作总结和单项重点工作计划;

 

(八)考核院长和院行政领导班子的工作;

 

(九)研究决定学院基本建设重要事项;

 

(十)研究决定学院的合并、终止;

 

(十一)研究决定学院的其他重要事项。

 

第四十条 董事会每年召开至少两次会议。有下列情形之一,应当召开董事会会议:

 

(一)董事长认为必要时;

 

(二)三分之一以上董事联名提议时。

 

第四十一条 副董事长协助董事长工作;董事长不履行职务时,由副董事长召集和主持。

 

第四十二条 召开董事会会议,应于会议召开10日前将会议的时间、地点、内容等一并通知全体董事。董事因故不能出席,可以书面委托其他董事代为出席董事会,委托书必须载明授权范围。

 

第四十三条 董事会会议应由二分之一以上的董事出席方可举行。董事会会议实行11票制。董事会作出决议,必须经全体董事的过半数通过。

 

下列重要事项的决议,须经全体董事的三分之二以上通过方为有效:

 

(一)决定董事长、副董事长、董事、监事任免事项,聘任和解聘院长;

 

(二)修订学院章程;

 

(三)审核批准学院发展规划;

 

(四)研究决定学院的合并、终止等其他重要事项。

 

第四十四条 董事会应当对所议事项的决定制作会议记录、会议决议,出席会议的董事应当在会议记录、会议决议上签名。

 

董事会违反本章程或者法律法规规定作出的决议无效。

 

第四十五条 董事长行使下列职权:

 

(一)召集和主持董事会会议;

 

(二)检查董事会决议的实施情况;

 

(三)法律、法规和学院章程规定的其他职权。

 

第四十六条 院长是学院行政事务主要负责人。院长行使下列职权:

 

(一)主持学院的日常工作,实施董事会的决议;

 

(二)组织拟订和实施学院年度工作计划;

 

(三)拟订学院内部机构设置的方案;

 

(四)拟订内部管理制度和发展计划;

 

(五)聘任或解聘内部人员;

 

(六)法律、法规规定的其他职权

 

第四十七条  院长通过院务办公会议行使职权、履行职责、研究和处理学院行政工作中的重要事项。院长依照院务办公会议制度决议程序做出的终结性意见为院务办公会议的最终意见。

 

第四十八条  学院设立监事会,监事会由3人组成。监事会成员由举办者代表和学院教职工代表组成,需经学院教职工代表大会表决通过。监事任期与董事任期相同,可以连任,但不超过2届。董事、财会人员以及上述人员的近亲属不兼任监事。

 

第四十九条  监事会履行以下职责:

 

(一)监督学院章程、董事会决议实施情况;

 

(二)对学院办学行为,提出质询和建议;

 

(三)监督法定代表人的工作;

 

(四)对违反法律、法规、学院章程的董事提出罢免的建议;

 

(五)当董事的行为损害学院的利益时,要求董事予以纠正;

 

(六)学院章程规定的其他职权。

 

第五十条  监事会会议实行11票制。监事会决议须经全体监事过半数表决通过,方为有效。

 

第五十一条  学院设立学术委员会。

 

学术委员会是学院学术事务的咨询、评议、评审机构,负责审议学科、专业的设置及教学、科学研究计划方案,评定教学、科学研究成果,受理学术争议,处理其他相关事宜。

 

学术委员会会议由学术委员会主任委员召集主持。实际到会人数达到应到会人数的三分之二以上方可召开。议事决策实行少数服从多数的原则,重大事项应当以与会委员的三分之二以上同意,方可通过。

 

第五十二条  学院设置学位评定委员会,由学位评定委员会主任主持开展工作。

 

学位评定委员会的主要职责是:

 

(一)审查和批准学位评定委员会分会通过的应届毕业生申请学位的名单;

 

(二)做出批准授予学位的决定;

 

(三)做出撤销已授学位的决定;

 

(四)其他需要学位评定委员会决策的重大事项。

 

学位评定委员会会议由委员会主任主持。实际到会人数达到应到会人数的三分之二以上方可召开。以通过表决的方式做出决定,赞成人数超过实际到会人数的三分之二方为通过。

 

第五十三条  学院设立教学督导机构,监督指导教学工作及人才培养质量。

 

第五十四条  学院建立教职工代表大会制度,依法保障教职工行使民主权利,参与民主管理和监督,维护教职工合法权益。

 

教职工代表大会的职权是:

 

(一)听取学院章程草案的制定和修订情况报告,提出修改意见和建议;

 

(二)听取院长工作报告和学院发展规划、教学改革及其他重大事项的报告,提出提案、意见和建议;

 

(三)听取与教职工利益相关的福利、学院分配实施方案等,提出修改意见和建议;

 

(四)审议上一届(次)教职工代表大会提案的办理情况报告;

 

(五)按照有关工作规定和安排评议学院领导干部;

 

(六)法律、法规和学院制度规定的其他职权。

 

第五十五条学院依据《中华人民共和国工会法》,建立工会组织,在院党委和上级工会领导下,维护教职员工的合法权益。教职工代表大会闭会期间,由院工会代行其职责。

 

第五十六条  在院党委和上级团组织领导下,学院依据《中国共产主义青年团章程》,建立共青团组织,发挥思想政治教育、校园文化建设、维护学生合法权益、提高学生素质等方面的组织引导作用。

 

第五十七条  学生代表大会是学生行使民主权利,参与民主管理和监督的重要组织形式。学生委员会是学生代表大会闭会期间的常设机构,在学院党委的领导下、团委的指导下,按照法律、学院规章制度及其章程独立开展活动。

 

第五十八条  学院各民主党派、无党派人士按照法律和各自章程开展活动,参与学院民主管理。

 

第六章  教学科研机构

 

第五十九条  学院实行院、系(部)两级管理体制。系(部)作为人才培养、科学研究、社会服务和文化传承创新等活动的具体组织实施单位,在学院授权范围内开展工作。可根据学院整体发展目标和办学思路,提出设立教研室、实验室等机构的方案,报学院审批。

 

第六十条  系(部)主任作为行政负责人,受院长委托全面负责本系(部)学科建设、教学科研、学生管理、队伍建设、行政管理等日常工作。

 

第六十一条  系(部)根据党员人数,经学院党委批准,设立相应党组织,负责本系(部)思想政治工作和党的建设工作,保证党和国家的各项方针、政策和学院的决定在本系(部)的贯彻执行,支持系(部)主任履行其职责。

 

第六十二条  系(部)根据工作需要,设立学术分委员会、学位评定分委员会,依照有关规定开展工作。

 

第六十三条  学院设立科研管理机构,根据有关规定和学院授权,承担相应的科研管理及科学研究工作。

 

第七章  经费来源、资产与后勤

 

第六十四条  学院举办者应当完善教育经费投入机制,按时、足额履行出资义务,保障学院有足额稳定的办学经费。

 

第六十五条  学院坚持社会主义办学方向和教育公益性原则。经费来源主要包括:

 

(一)举办者出资;

 

(二)财政专项拨款;

 

(三)学费收入;

 

(四)学院的办学积累;

 

(五)社会捐赠;

 

(六)其他合法收入。

 

鼓励和支持校内各单位在遵守公益事业捐赠法的有关规定的基础上,面向社会筹措办学经费及各类奖助基金。

 

第六十六条  学院设有财务管理部门,按照“统一领导、集中管理、量入为出、收支平衡”的原则,制定财务管理制度,合理使用并严格管理教育经费,提高教育经费使用效益。

 

第六十七条  学院编制和组织实施年度经费预算方案,并制定年度决算,报董事会审议通过。

 

第六十八条  学院存续期间,所有财产均由学院依法管理和使用,任何组织或者个人不得私分、挪用、截留或者侵占。学院不得以其财产向其他组织和个人提供担保。

 

第六十九条  学院开展活动的资金往来,应当使用登记管理机关备案的账户,不得使用其他组织或者个人的账户。

 

第七十条  学院建立、健全资产管理制度,对学院固定资产、教学仪器设备、房屋场地及其他固定资产实行严格登记和管理。学院依法保护并合理使用校名和学校声誉等无形资产。

 

第七十一条  学院对受教育者收取的费用,应与报经政府价格主管部门批准并公示的标准相一致。

 

第七十二条  学院配备具有专业资格的会计人员,会计不得兼任出纳。

 

第七十三条  学院资产的使用和财务管理受上级主管部门和其他有关部门的监督。学院在每个会计年度结束时制作财务会计报告,委托会计师事务所依法进行审计,并公布审计结果。

 

第七十四条  学院领导班子换届或更换法定代表人之前必须进行财务审计。

 

第七十五条 学院设后勤保障机构,不断提高后勤管理工作水平和服务质量,为教学科研和师生员工服务。

 

第八章  社会监督与社会服务

 

第七十六条 学院依据国家法律法规及本章程自主管理内部事务,不受任何组织和个人的非法干涉。

 

第七十七条 学院及时向社会发布办学信息,接受社会监督和评价。

 

第七十八条 学院按时向业务主管部门和登记管理机关报送上一年度工作报告,自觉接受年度检查。

 

第七十九条 学院利用自身优势和办学条件,积极开展基础性研究和应用性研究,推动学术进步、科技创新、成果转化,服务社会,提升学院的科技创新能力和社会影响力。

 

第八十条 学院贯彻执行国家有关外事工作的方针、政策,依法自主开展国际合作办学与学术交流活动。

 

第八十一条 鼓励校友关心学院发展、支持和参与学院建设。支持校友成立具有地域、行业、届别等特点的校友联谊组织,并开展“服务校友、服务学院、共同发展”的相关活动。

 

第九章  举办者、学院的权利和义务

 

第八十二条  举办者享有以下权利:

 

(一)对学院依法办学和执行上级政策情况进行监督检查;

 

(二)对学院的办学方向、办学宗旨以及办学质量进行监督检查;

 

(三)推荐董事和监事;

 

(四)查阅董事会会议记录和学院财务会计报告;

 

(五)对学院的经费使用及财务状况进行监督检查。

 

第八十三条  举办者承担以下义务:

 

(一)按照国家规定筹措办学经费,保证学院建设和正常运转;

 

(二)维护学院合法权益;

 

(三)为学院发展创造良好的外部环境。

 

第八十四条  学院享有以下权利:

 

(一)依法行使办学自主权;

 

(二)对举办者投入的资产、受赠的财产及办学积累,依法自主管理和使用;

 

(三)确定学院内部组织机构的人员配备;按照国家有关规定,评聘教师和其他专业技术人员;

 

(四)依照国家核准的办学层次实施学历教育,向符合标准的学生颁发学历证书或者其他学业证书;

 

(五)根据教学需要,制定教学计划、开设课程、选编教材、确定教学方式、组织实施教学活动;

 

(六)根据自身办学条件,自主开展科学研究、产学合作及相关社会服务;

 

(七)按照国家有关规定,开展与境内外高校等社会组织之间的科技、文化交流与合作;

 

(八)法律法规规定的其他权利。

 

第八十五条  学院承担以下义务:

 

(一)遵循国家法律法规和学院章程;

 

(二)贯彻党和国家的教育方针,执行国家教育教学标准,依法接受教育行政主管部门的监督、管理,提高教育教学质量;

 

(三)保障学生、教职工的合法权益,不断改善学生和教职工的学习、工作和生活条件;

 

(四)建立健全学院信息公开制度,保障公民和其他组织依法获取学院办学活动的相关信息;

 

(五)实行自律承诺制度,强化责任落实,确保对社会承诺事项的兑现。

 

(六)法律法规规定的其他义务。

 

第十章  变更与终止

 

第八十六条 学院变更举办者,须由举办者提出,在进行财务清算后,经董事会同意,报审批机关核准。

 

第八十七条 学院变更名称、办学层次及其他重要事项的,必须经董事会决议通过,报审批机关批准。涉及登记事项变更的,到登记机关办理变更登记。

 

第八十八条 发生下列情况之一时,经董事会决议通过并报审批机关批准,学院自行终止:

 

(一)自然灾害、战争等人力不可抗拒的事件发生,学院遭受严重损失,无法继续坚持办学;

 

(二)资不抵债无法继续办学;

 

(三)其他重大原因,经董事会决议同意终止;

 

(四)法律、法规规定的其他情形。

 

第八十九条 院终止时,依据相关规定妥善安置在校学生,依法进行财务清算和财产清偿,妥善安排教职员工。

 

第九十条 学院终止办学后,除被依法吊销办学许可证外,按照有关规定上交办学许可证、印章,并进行注销登记。

 

第十一章 学院重要文化标志

 

第九十一条 学院校徽:圆形,以绿色为主色调;上部是学院中文名称(毛体字),下部为学院英文名称;中间是新科首字母“X”和“K”的变形字体,左上方是小圆形,正下方是打开的书本,底色为绿色圆形,寓意为:向着太阳翱翔的奋飞鸟。绿色的主色调和打开的书本吸收了河南科技学院校徽的元素,表明新科学院和母体学校文化传统一脉相承。

 

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                   

 

第九十二条 学院的校旗为红底黄字长方形旗帜,中间是学院中文名称(字体为毛体),左上角是校徽图案。

 

第九十三条 学院的校庆日为1120日。

 

第十二章  附 则

 

第九十四条 本章程是学院依法办学、自主管理和履行公共职能的基本准则。如与国家法律、法规和有关政策相抵触,以国家法律、法规和有关政策为准,学院其他规章制度与本章程规定不一致的,以本章程为准。

 

第九十五条 本章程根据国家法律法规有关规定和学院发展需要进行修改、补充和完善。本章程的修改,需经教职工代表大会和院务办公会讨论通过,由董事会审核并报河南省教育厅核准备案。

 

第九十六条 本章程未尽事宜,按相关法律法规办理。

 

第九十七条 本章程由大满贯老品牌网站负责解释。

 

 

 

 


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